4月29日，上海建科工程咨詢有限公司黨委書(shū)記、執(zhí)行董事張強(qiáng)講授《深學(xué)細(xì)悟新條例 嚴(yán)明紀(jì)律促擔(dān)當(dāng)》紀(jì)律黨課，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各黨支部書(shū)記、黨務(wù)工作者等參加學(xué)習(xí)。
張強(qiáng)指出，黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育不僅僅是為了規(guī)范黨員行為，還要把學(xué)習(xí)教育成果切實(shí)轉(zhuǎn)化，推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，要把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與貫徹落實(shí)年度重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái)，尤其是在行業(yè)發(fā)展面臨新挑戰(zhàn)、企業(yè)發(fā)展有了新要求的當(dāng)下，黨員干部要帶頭立足本職崗位，圍繞推動(dòng)公司深化改革、科技創(chuàng)新、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、創(chuàng)建世界一流企業(yè)等重點(diǎn)任務(wù)擔(dān)當(dāng)作為。對(duì)于建科咨詢的管理干部和黨員同志們，張強(qiáng)提出了明確要求：一是爭(zhēng)當(dāng)敢闖敢拼、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、善作善成的“獅子型”干部。面對(duì)目前公司發(fā)展中面臨的突出難題，黨員干部要有足夠的拼勁，到發(fā)展最前沿、矛盾最集中、困難最突出的一線去。要有足夠的創(chuàng)新精神，全面貫徹創(chuàng)新發(fā)展理念，解放思想、大膽創(chuàng)新，掃清企業(yè)發(fā)展道路上的障礙和困難。二是爭(zhēng)當(dāng)視野開(kāi)闊、目標(biāo)明確、勇猛奮進(jìn)、行動(dòng)迅速的“雄鷹型”干部。練就更高的視野，堅(jiān)持系統(tǒng)觀念、辯證思維，樹(shù)立新理念、掌握新知識(shí)，善于從多方面、多角度觀察和分析問(wèn)題，不斷開(kāi)拓眼界、提升格局。提升行動(dòng)的速度，瞄準(zhǔn)目標(biāo)、迅速出擊，圍繞確定的目標(biāo)、安排的工作，立說(shuō)立行、狠抓落實(shí)。三是爭(zhēng)當(dāng)忠誠(chéng)老實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、甘于奉獻(xiàn)的“黃牛型”干部。做人做事都要求真務(wù)實(shí)，埋頭苦干，一步一個(gè)腳印去推動(dòng)工作、完成任務(wù)。把紙上寫(xiě)的、會(huì)上定的，變?yōu)閷?shí)實(shí)在在的具體行動(dòng)，干一件成一件。四是爭(zhēng)當(dāng)勤勤懇懇、敬業(yè)奉獻(xiàn)、精業(yè)自律、恪盡職守的“蜜蜂型”干部。保持我們的事業(yè)追求，把增強(qiáng)本領(lǐng)作為一種基本要求，把學(xué)習(xí)提升作為一種行動(dòng)自覺(jué)，不斷補(bǔ)齊知識(shí)短板、豐富專業(yè)知識(shí)、提高業(yè)務(wù)能力管理能力。要知責(zé)、擔(dān)責(zé)、履責(zé)，不要當(dāng)“二傳手”，始終保持務(wù)實(shí)的作風(fēng)。五是爭(zhēng)當(dāng)嚴(yán)守紀(jì)律、肩擔(dān)重任、團(tuán)結(jié)協(xié)作、凝心聚力的“螞蟻型”干部。增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，謹(jǐn)言慎行遵守守紀(jì)律規(guī)矩。堅(jiān)持以集體利益為大、以個(gè)人利益為小，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、合力攻堅(jiān)，才能克服困難，不斷取得各項(xiàng)工作的新成績(jī)、共同事業(yè)的新發(fā)展。
